Corsi amministrazione personale

Gli amministratori di sistema sono figure essenziali per la sicurezza delle banche dati e la corretta gestione delle reti telematiche. Sono esperti chiamati a svolgere delicate funzioni che comportano la concreta capacità di accedere a tutti i dati che transitano sulle...

Il corso ha la durata di 50 ore ed è destinato ai Professionisti che voglio accrescere le competenze trasversali ed una preparazione tecnico-pratica nel campo della Gestione Amministrativa del Personale e della gestione Buste Paga. Il corso è svolto da Consulenti...

Il corso si compone di due parti: 1) una parte generale dedicata alla conoscenza di: • contenuti principali del D.Lgs 81/08; • strumenti fondamentali a disposizione del RLS; • analisi e approfondimento delle attività svolte dal RLS in azienda; • conoscenza delle modalità di...

Descrizione dell’iter formativo proposto: Il tecnico amministrazione del personale svolge, all'interno della funzione risorse umane di un'azienda, , tutti gli adempimenti connessi alla gestione del rapporto di lavoro in base alla normativa vigente presso società di servizi specializzate o studi di consulenza...

Descrizione dell’iter formativo proposto: Il tecnico amministrazione del personale svolge, all'interno della funzione risorse umane di un'azienda, , tutti gli adempimenti connessi alla gestione del rapporto di lavoro in base alla normativa vigente presso società di servizi specializzate o studi di consulenza...

L'Addetto paghe e contributi si occupa della gestione di tutte le fasi del rappor­to di lavoro tra impresa e individuo. L'elaborazione delle buste paga, la tenuta dei libri matricola, paga ed infortuni, il calcolo del TFR e delle indennità, sono solo alcuni...

Il corso, strutturato in 20 lezioni di 2 ore ciascuna, si terrà a Bari presso la scuola Koro Studio (via G. Capruzzi 240) ogni martedì e venerdì dalle ore 16 alle ore 18 a partire da OTTOBRE 2012 v 1° lezione:...

Obiettivo Generale: Il progetto vuole trasmettere le informazioni necessarie affinché il medico competente abbia tutti gli strumenti necessari che gli consentiranno di evitare il coinvolgimento per violazioni in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro e privacy e siano un...

Preparazione all’installazione di Windows Vista Business Desktops, Analisi delle compatibilità delle applicazioni, Gestione degli aggiornamenti, La tecnologia Computer Imaging per Windows Vista, Installazione di Windows Vista uando Lite Touch e Zero Touch, La sicurezza sul desktopo di Windows Vista, Aggiornamento e...

Combinare conoscenze e competenze. Il perfetto connubio tra teoria e pratica. La chiave di un ottimo percorso formativo per incentivare un apprendimento attivo e concretamente applicabile da parte dei partecipanti Il corso di contabilità aziendale di base, si sviluppa secondo un percorso...

La scelta dell'inquadramento, La costituzione del rapporto e le procedure amministrative, Elementi della retribuzione, Le ritenute previdenziali, La retribuzione ai fini fiscali, Il versamento dei contributi all’INPS, La denuncia annuale della retribuzione all’Inail e pagamento del premio, Le certificazioni e le...

Per diffondere la cultura della SSLL organizziamo il corso mettendo a disposizione i nostri Docenti, Consulenti con Ruolo di RSPP in esterno, Medici del Lavoro, Psicologi del lavoro per ampliare le conoscenze nell'ambito della normativa in esame (D. Lgs.196/2003). PROGRAMMA DEL CORSO Lezione...

Il corso base di PAGHE E CONTRIBUTI si propone di formare in modo teorico e pratico, attraverso l’impiego della specifica modulistica, una figura professionale capace di gestire le problematiche legate all'amministrazione del personale e all’elaborazione della retribuzione, utilizzando le più moderne...

MODULO 1 / ORGANIZZAZIONE AZIENDALE E LA FUNZIONE RISORSE UMANE •Definizione di Organizzazione; •L’Organizzazione e i meccanismi di coordinamento; •La cultura organizzativa; •Le Organizzazioni come sistemi; •Esempio di organigramma; •Strutture funzionali, divisionali e per area geografica; •Struttura a matrice; •Le Risorse Umane...

Descrizione del programma: Il Codice Privacy - Le origini storiche del c.d. diritto alla riservatezza; il passaggio dalla Legge 675 del 1996 al Decreto Legge 196 del 2003; la struttura; chi è tenuto al rispetto del Codice Privacy; i principi di diritto. I dati...

La scelta dell'inquadramento, La costituzione del rapporto e le procedure amministrative, Elementi della retribuzione, Le ritenute previdenziali, La retribuzione ai fini fiscali, Il versamento dei contributi all’INPS, La denuncia annuale della retribuzione all’Inail e pagamento del premio, Le certificazioni e le...

PROGRAMMA DEL CORSO: MODULO 1 - QUALE CONTRATTO DI LAVORO ATTIVARE? NOZIONE E PRINCIPALI DIFFERENZE TRA CONTRATTI DI LAVORO SUBORDINATO, AUTONOMO E PARASUBORDINATO TIPOLOGIE DI CONTRATTI DI LAVORO SUBORDINATO TIPOLOGIE DI CONTRATTI DI LAVORO AUTONOMO E TUTELA PREVIDENZIALE E ASSISTENZIALE DEI LAVORATORI AUTONOMI MODULO 2 - QUALE CCNL...

Qui di seguito il programma del corso: Introduzione al mercato finanziario: tendenze e prospettive di sviluppo. Le figure professionali del mercato creditizio. I servizi bancari. Aspetti burocratici, amministrativi e fiscali del mercato creditizio. Il credito al consumo. Il prestito personale e le carte di credito. Le...

Il programma didattico sarà finalizzato ad approfondire alcune tematiche sulla sicurezza sul lavoro al fine di consentire l'aggiornamento delle competenze acquisite tramite il corso per RSPP. Il nuovo Testo Unico sulla Sicurezza dei Lavoratori (D.Lgs. 81 del 9 aprile 2008, pubblicato sul...

Dati personali, della società e strutture organizzative, Navigazione, Amministrazione del personale e global employment, Time management e introduzione al payroll, Tools per la Reportistica, inclusa una overview di BW and SEM, Recruitment e e-recruiting, Sviluppo del personale (compreso management per obiettivi)...