MASTER ORGANIZZAZIONE EVENTI TARGATO ROLLS SERVICE

Rolls Service apre le selezioni per la 9^ edizione del Master Professionalizzate in Marketing and Management di Eventi.
L’obiettivo è formare futuri professionisti in grado di ideare, progettare e realizzare diverse tipologie di eventi.
Al termine del MASTER tutti i partecipanti svolgeranno un’esperienza di Job Training nel settore di riferimento, che completa la loro esperienza formativa.
Start up: Maggio 2012
Sede del corso: Hotel Atlantico, Via Cavour 23 – Roma
10 giornate d’aula

Il corso si svolge in 2 sedi:

Il calendario del corso non è disponibile, contatta il responsabile e chiedi, senza impegno, quali sono le prossime date utili.

ROLLS SERVICE S.r.l.

Chi siamo

Rolls Service Srl è una Società fondata nel 1991, inserita in un network di Aziende presenti sul territorio nazionale, che opera nelle seguenti aree:

Direzione Generale
Organizzazione
Risorse Umane
Finanza e Controllo
Marketing
Vendite

Rolls Service si dedica, in particolare, alla realizzazione di progetti per rendere piu snelle, flessibili ed efficienti le organizzazioni di aziende piccole e medie.

I nostri partner

Professionisti, presenti sul territorio nazionale, che hanno maturato esperienze di eccellenza in aziende nazionali e multinazionali

I nostri Servizi

I Servizi offerti dalla nostra Società sono organizzati in quattro aree:

Servizi nell'area della Competenza

Sono volti ad allineare competenze e comportamenti alle esigenze dell'azienda e del mercato e a definire i percorsi di valorizzazione del personale:

Piani formativi
Piani commerciali
Piani di carriera

Servizi nell'area della competitività

Hanno come obiettivo l'aumento misurabile dei comportamenti efficaci da parte di ciascuna figura professionale:

Valutazione del Potenziale
Valutazione e verifica delle attitudini
Valutazione delle Competenze
Valutazione delle Prestazioni
Orientamento al risultato
Acquisizione e sviluppo e gestione dei clienti
CRM
Sistema premiante

Sistema nell'area Start-up

Hanno per obiettivo l'implementazione del Business Plan e la creazione di squadre di successo:
Reclutamento e Selezione
Team Building
Tecniche retributive
Normative ed Inquadramento
Training to the job

Servizi nell'area dell'orgnizzazione, misurazione, controllo

Quali ad esempio, la definizione di processi e strutture organizzative, di nuove competenze e strumenti dedicati sia di controllo che di gestione:

Progettazione di strutture organizzative
Analisi dei processi critici
Analisi dei costi per le attività e prodotto
Analisi di clima
Analisi e valutazione delle posizioni aziendali
Introduzione di misuratori/indicatori di efficienza, efficacia, produttività
Revisione del sistema di previsione e controllo degli scostamenti